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海外転勤

「駐妻ノマド」のススメ

華麗なる「駐妻」時代の終焉 海外赴任「帯同せず」が過半のワケ
http://business.nikkeibp.co.jp/article/opinion/20130702/250509/
を興味深く読ませてもらった。

筆者は駐妻歴8年(上海→ムンバイ→デリー)のちょっとしたベテランだが、帯同しないのが過半数とはちょっとびっくり。

記事では、「子どもの教育」と「自分の仕事の都合」「世帯収入が減る」が、理由として挙げられ、中でも世帯収入の減少について掘り下げられていた。会社によるけれど、大抵は家賃、海外医療費、教育費は会社が負担、または補助してくれて、現地通貨にもよるが、生活費も少しは抑えられるはず。

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「駐妻」たちのリアルライフ

華麗なる「駐妻」時代の終焉 海外赴任「帯同せず」が過半のワケ
http://business.nikkeibp.co.jp/article/opinion/20130702/250509/
という記事が目に留まった。

夫の海外駐在に「帯同」(一緒について行くこと)しない妻が増えているそうだ。すでに仕事をしていて離職したくない、子どもの受験が心配なので海外に連れて行きたくないというのが、その大きな理由なのだという。

●縮小する海外日本人コミュニティ


企業の懐事情が逼迫するこの時代、海外に派遣される人員の数もかつてより激減した。そのうえ帯同数も減って、単身赴任のケースばかりとなると、海外における邦人のコミュニティは目に見えて縮小する。

筆者は今年3月末に、約4年間の駐在帯同生活を経て、欧州から帰国した。はじめに渡ったスイスの中都市では、現地のスイス人と結婚した日本人や、我が家のような駐在組をすべて合わせても、日本人は全部で200人程度。実際に目にする日本人は、大人子どもを合わせて数十人もいなかった。インターナショナルスクールでの日本人コミュニティは数家庭だけ。しかし10年前までは、日本人はその10倍いたと聞いた。隣接する地方にあった、日本を代表する某エレクトロニクス企業の工場が撤退してしまったのだ。

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もし子連れで海外赴任するなら、あるいはあなたの子どもを留学させたいなら、その前に知っておいて欲しいこと

海外赴任で、それぞれの家庭の親が何を一番真剣に考えるかといえば、「食べ物どうする?」「テレビどうする?」ではなく、たぶん学齢期の子どもの語学教育だ。

子どもが小さければ、言葉の違いは比較的容易に乗り越えられ、子どもは親なんかよりもよほど早く言語を習得してしまう。それを「気がついたらいつの間にかペラペラ」と無邪気に言うひとがいるが、なぜなら、それは真の意味での「第2言語」ではないからなのだ。

子どもが小さければそれまでに身につけて来た日本語の語彙も少なく、新しい言語を習っても、二言語のギャップが小さくて済むからだ。

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